В Тверской области за год число вакансий для водителей выросло на 80%

За 2023 год в Тверской области изменилась структура спроса на рынке вакансий. Исследователи hh.ru проанализировали, как менялись предложения о работе от тверских компаний на рекрутинговой платформе в течение года и пришли к выводам, что самыми востребованными профессиями стали: продавец-консультант, менеджер по продажам и водитель.

Всего за год в Тверской области была открыта 81 000 вакансий. Более 5 000 из них, это 8,1%, - приглашение на работу продавцом-консультантом. Число таких вакансий за год выросло на 55%, а средняя предлагаемая зарплата выросла на 3 300 рублей (до 35 300 рублей).

На втором месте по востребованности менеджеры по продажам, количество таких вакансий превысило 4 тысячи и достигло 7,7% от всех предложений о работе. Потребность компаний в продавцах выросла на 54% за год, а предлагаемые зарплаты – на 8 800 рублей и составили 58 600 рублей.

Третье место заняли водители, на которых в 2023 году приходится 6% тверских вакансий (это более 3 тысяч штук). За год спрос на водителей вырос более чем в полтора раза (на 80%), а предлагаемые зарплаты выросли на 35 900 рублей (до 91 900 рублей). 

Кроме того, в топ-15 по востребованности у работодателей вошли такие специализации, как оператор call-центра (4,1% от всех вакансий в области), врач (3,9%), бухгалтер (3,8%), упаковщик (3,3%), слесарь (3,0%), бухгалтер (2,8%), разнорабочий (2,5%), инженер-конструктор (2,3%), кладовщик (2,1%), токарь (2,1%), повар (2,0%), а также оператор производственной линии (1,9%).

Реже всего в 2023 году работодатели искали гейм-дизайнеров (всего 1 вакансия на область), а также бортпроводников (1 вакансия), продуктовых аналитиков (2 вакансии), комплаенс-менеджеров (4 вакансии) и методологов (6 вакансий).