40% тверитян, работающих на удаленке, предпочтет увольнение возвращению в офис

Сотрудников на удаленке или работающих по гибридному графику все меньше. Трудятся дистанционно чаще всего те, для кого это критически важно — 4 из 10 таких работников предпочтут уволиться, если их компания откажется от удаленки. В опросе сервиса по поиску работы SuperJob приняли участие жители Твери, работающие на условиях полной или частичной удаленки.

Если работодатель решит, что его сотрудники должны перейти с удаленки или гибридного графика на работу в офисе, значительная часть из них уволится из компании (38%). 40% подчинятся приказу. Еще 22% затруднились с однозначным решением: "Буду обговаривать условия возвращения в офис".

Больше всего готовых расстаться с работодателем, но не с удаленкой, среди тех, кто трудится в режиме хоум-офиса всю неделю (62%).

Сотрудники на гибридном графике же более лояльны компании: каждый второй из них без проблем вернется работать на территории работодателя (50%).

Среди женщин больше тех, кто однозначно откажется работать в офисе и предпочтет уволиться (54% против 31% среди мужчин): "У меня двое маленьких детей. Единственная возможность работать — удаленка".

Время проведения: 14—20 июля 2023 года